很抱歉，您的信息似乎没有给出需要咨询的具体法律问题或情况描述。您提到在南山的一家公司于5月6日上班，这可能是您想叙述某个事件的开端，但您没有进一步阐述遇到的法律困惑、遭遇的权益问题，或是需要寻求法律意见的相关情境。
如果您方便，请提供更详细的信息，例如：
1. 劳动合同与工作权益：是否存在劳动合同签订、试用期、工资支付、工时安排、加班费计算、年假安排、社会保险和公积金缴纳等方面的问题？
2. 劳动纠纷：是否遭遇了不公平解雇、裁员、调岗、降薪、职业歧视、职场骚扰或其他与工作相关的争议？
3. 劳动安全与健康：工作场所是否存在安全隐患、职业病防护措施是否到位、发生工伤事故如何处理等？
4. 知识产权与竞业限制：涉及职务发明创造、商业秘密保护、竞业禁止协议执行等问题？
5. 离职与经济补偿：关于离职手续办理、离职补偿金计算、违约金争议、离职证明开具等事宜。
请您根据实际情况补充具体的法律问题，我将作为您的法律顾问“小查”，为您提供专业、有针对性的法律分析和建议。如果您暂时不方便详述，也可以先大致描述您所关注的方向或疑虑，我会尽力为您提供初步的指引。
