在南通启东市，如果您决定离职且厂方未能按照法律规定结清您的工资，您可以采取以下步骤来维护自己的合法权益：
1. 与厂方沟通：首先尝试和工厂的行政人事部门或负责人进行正式的书面沟通，表达您希望按照《中华人民共和国劳动法》和《工资支付暂行规定》等相关法律法规及时结算工资的诉求。
2. 留存证据：确保您手中有劳动合同、考勤记录、工资条等相关证明您劳动关系和工资待遇的证据材料。
3. 向劳动监察大队投诉：如果直接沟通无效，可携带相关证据向启东市人力资源和社会保障局下属的劳动监察大队举报投诉。劳动监察部门有权对用人单位的违法行为进行查处，并要求其限期支付工资。
4. 申请劳动仲裁：若劳动监察部门处理后仍未能解决问题，或者超过法定期限未予答复，您可以向启东市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，请求裁决工厂支付所欠工资。
5. 提起诉讼：如果对劳动仲裁结果不服，还可以在接到仲裁裁决书之日起十五日内向启东市人民法院提起诉讼，通过法律途径解决纠纷。
请注意，在整个过程中，应依法理性维权，遵守相关程序，必要时可以寻求专业律师的帮助。
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